Trabalhadores participam da competição que terá premiação em dinheiro
Já virou tradição, no dia 1º de maio, acontecer a Corrida do Trabalhador, realizada pelo Sesi, ligado à Fiemg Regional Vale do Paranaíba, com apoio da Prefeitura Municipal de Uberlândia, da Fundação Uberlandense de Turismo, Esporte e Lazer (Futel) e da Secretaria Municipal de Trânsito e Transporte. A corrida começará às 9h saindo da Vila Olímpica do Sesi e marcará as comemorações do dia dos trabalhadores.
Como no ano anterior, serão duas competições: uma corrida de 10 quilômetros em que os vencedores receberão prêmios em dinheiro. O primeiro lugar receberá o valor de R$500,00, o segundo lugar, R$300,00 e o terceiro R$150,00. Ainda haverá a premiação para o 1º colocado industriário masculino e feminino no valor de R$ 200,00. A outra competição será de 5 quilômetroa, na qual os três primeiros colocados geral masculino e feminino receberão medalhas. Simultaneamente será realizado o festival para as famílias.
A corrida dos 10 quilômetros é voltada para pessoas a partir dos 15 anos e a corrida dos 5 quilômetros tem participação livre, desde que os participantes menores de 15 anos estejam acompanhados por um responsável. Após a corrida será oferecido para os participantes, mesa com frutas, massoterapia e salão de jogos. “Para que as pessoas aproveitem com tranqüilidade o evento é orientado que as pessoas cheguem com no mínimo uma hora de antecedência no local”, recomenda o instrutor de atividades esportivas da Vila Olímpica do Sesi, Eduardo de Deus Junior.
Para participar do evento é necessário que o competidor se inscreva na Vila Olímpica do Sesi Gravatás, que fica na rua Nova Ponte, nº 500, ou no Parque do Sabiá através da Futel. A inscrição, que vai até sexta-feira, 30, é gratuita e as vagas são limitadas.
“Esse evento não é só para festejar um dia tão importante como o do trabalhador, mas também para incentivar as pessoas a praticarem esporte, com o intuito de melhorar a qualidade de vida delas”, disse o gerente da Vila Olímpica do Sesi, José Lucas de Oliveira.
Nenhum comentário:
Postar um comentário